Arbenigwr Perfformiad - Datblygiad Plant ac Addysgeg - Llythrennedd (dyddiad cau: 11/12/25)

Teitl y swydd: Arbenigwr Perfformiad - Datblygiad ac Addysgeg Plant - Llythrennedd
Rhif y swydd: ED.74045
Cyflog: £52,711 - £58,400 (+ 3 SPA) y flwyddyn
Disgrifiad swydd : Arbenigwr Perfformiad - Datblygiad Plant a Phedagogeg – Llythrennedd (ED.74045) Disgrifiad swydd (PDF, 285 KB)
Cyfarwyddiaeth/adran: Addysg

Gwnewch gais ar-lein nawr am y swydd ED.74045

Dyddiad cau: 11.45pm, 11 Rhagfyr 2025

Rhagor o wybodaeth

Bydd gan yr ymgeisydd llwyddiannus ddealltwriaeth ddofn o ddatblygiad plant a phobl ifanc a sut mae hyn yn llywio dylunio, asesu a dilyniant y dysgwr. Byddant yn arwain ar ddatblygu a rhannu arfer effeithiol, yn darparu dysgu proffesiynol o ansawdd uchel sy'n cyd-fynd â Chwricwlwm Cymru, ac yn cefnogi ysgolion drwy ddiwygio'r cwricwlwm. Mae sgiliau cyflwyno rhagorol a'r gallu i weithio ar y cyd ag ysgolion a phartneriaid yn hanfodol.

Dyddiad cychwyn: Cyn gynted â phosibl

Disgwyliadau

Fe fyddi di:

• bod yn athro cymwysedig a meddu ar drwydded yrru lawn a dilys;
• sydd â phrofiad diweddar o arwain ar ddatblygiad addysgeg, yn enwedig mewn llythrennedd ac iaith o fewn Dysgu Sylfaen;
• cael dealltwriaeth gadarn o ddatblygiad plant a'i gymhwyso i Ddysgu Sylfaen a dilyniant ar draws y continwwm 3-16;
• dangos hanes profedig o wella darpariaeth llythrennedd a chanlyniadau dysgwyr, yn enwedig yn y blynyddoedd cynnar a'r cyfnodau cynradd;
• dangos ymrwymiad i athroniaeth Cwricwlwm Cymru, wedi'i ategu gan ymagwedd ddeinamig, greadigol ac arloesol at addysgu a dysgu mewn Dysgu Sylfaen;
• bod yn barod i weithio'n hyblyg o fewn y tîm i gyflawni amcanion a rennir;
• bod yn frwdfrydig, yn llawn cymhelliant, yn drefnus ac yn gallu gweithio'n hyderus gan ddefnyddio eich menter eich hun gyda phenaethiaid, athrawon a llywodraethwyr (lle bo angen);
• cefnogi ysgolion i gyflawni eu dyletswyddau statudol a chwarae rôl allweddol wrth gynnal a gwella ansawdd y ddarpariaeth llythrennedd a'r canlyniadau i bob disgybl, gan ganolbwyntio'n gryf ar Ddysgu Sylfaen;
• fod yn gyfrifol am baratoi a chyflawni dysgu proffesiynol o ansawdd uchel, ysbrydoledig yn ganolog ac mewn ysgolion, wedi'i deilwra i addysgeg Dysgu Sylfaen;
• ymgymryd ag ymweliadau rheolaidd ag ysgolion a lleoliadau i gynghori ac ymgynghori ar gamau ar gyfer gwella, rhannu arfer gorau a chrynhoi ymweliadau ar ffurf adroddiad;
• darparu cymorth a chyngor ar strategaethau a dulliau addysgu llythrennedd effeithiol i werthuso ansawdd addysgu a dysgu, yn enwedig mewn Dysgu Sylfaen;
• nodi a rhannu ymarfer llythrennedd effeithiol o fewn ac ar draws rhwydweithiau;
• naill ai'n uniongyrchol, neu drwy gymorth comisiynu (fel y bo'n briodol), yn cyfrannu at ddatrys materion penodol;
• cael eich cefnogi'n dda gan dîm o gynghorwyr profiadol.

Am drafodaeth anffurfiol ynglŷn â'r swydd hon, cysylltwch â Katrina Peters katrina.peters@swansea.gov.uk  07403092414

Dyddiad cau: 11 Rhagfyr 2025

Diogelu
Yng Nghyngor Abertawe yr egwyddor yw "Busnes Pawb yw Diogelu", ac mae hyn yn berthnasol I holl weithwyr Cyngor Abertawe, aelodau etholedig, gwirfoddolwyr a chontractwyr. I gael rhagor o fanylion ewch I https://www.abertawe.gov.uk/diogelucorfforaethol